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Las mejores alternativas a Bizneo HR en 2026
Las mejores alternativas a Bizneo en 2026: 6 opciones de fichaje por precio, plan gratis real, biometría y datos en el EEE, con cada dato verificado.
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Blog
Registro de jornada y compliance laboral
Lo que aprendemos trabajando con empresas españolas que tienen que registrar la jornada y prefieren no discutir con la Inspección. Cuando citamos una norma, va el enlace al BOE.
¿Has llegado buscando otra cosa?
Este es el archivo de artículos. Si lo que quieres es resolver algo concreto, estos son los atajos:
- software de control horario: para ver qué hace Tempika y cuánto tarda en estar en marcha.
- sistema de fichaje para empleados: si quieres ver cómo se ficha: móvil, web, kiosko, QR, NFC o PIN.
- ley del registro horario: para saber qué obliga exactamente la norma y desde cuándo, con el BOE citado.
- funcionalidades del control horario: si vas a comparar prestación por prestación.
- comparativas de software de fichaje: si ya estás evaluando proveedores y quieres el cara a cara.
- calculadora de sanciones por no fichar: para poner cifra a lo que arriesga tu empresa si no registra la jornada.
- precios del control horario: incluido el plan gratuito de hasta 3 personas.
Comparativas y alternativas
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Las mejores alternativas a Intratime en 2026
¿Buscas alternativas a Intratime en 2026? Comparamos 7 opciones de fichaje por precio, plan gratis, biometría y datos en el EEE, con cada dato verificado.
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comercial
Las mejores alternativas a Woffu en 2026
¿Buscas alternativas a Woffu? Comparamos 7 opciones de fichaje por precio, plan gratis real, biometría y datos en el EEE, con cada dato verificado.
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comercial
Compeople opiniones 2026: qué hay publicado y qué no
Compeople opiniones 2026: qué reseñas hay publicadas, qué no puede verificarse y en qué fijarte antes de decidir. Verificado a 22 de julio de 2026.
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comercial
Compeople precios 2026: cuánto cuesta y qué no publica
Compeople precios 2026: qué hemos podido verificar en su web, qué no publica y cómo se compara con la tarifa pública de Tempika. Datos revisados el 22 de julio de 2026.
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comercial
Compeople vs Tempika: comparativa de fichaje
Compeople vs Tempika: comparamos precio, funciones y prueba ante la Inspección de dos soluciones de fichaje, con datos verificados a 22 de julio de 2026.
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Por sector
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Control horario en empresas multiservicio: guía práctica
Control horario en empresas multiservicio: registro de jornada para plantillas dispersas en múltiples centros, cumpliendo el art. 34.9 ET sin burocracia extra.
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Control horario en construcción y obra
Control horario en construcción: fichar sin cobertura en obra, geolocalización por tajo y registro verificable para subcontratas, cumpliendo el art. 34.9 ET.
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informacional
Control horario en hostelería: guía práctica
Control horario en hostelería: cómo registrar turnos partidos, refuerzos y horas extra cumpliendo el art. 34.9 ET, sin caos de cuadrantes ni hojas de Excel.
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Control horario empleadas de hogar: qué dice la ley
Registro de jornada en el hogar familiar desde el RD 893/2024: qué debe registrar el empleador particular, qué pide la Inspección y cómo empezar gratis.
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Control horario en agencias de marketing y consultoras
Control horario en agencias y consultoras: obligaciones legales, trabajo híbrido, crunch de plazos y por qué el timesheet no es el registro de jornada.
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Control horario en almacén y logística: guía práctica
Control horario en almacén y logística: registro de turnos rotativos, personal de ETT y picos estacionales cumpliendo el art. 34.9 ET sin errores de nómina.
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Normativa y registro de jornada
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Permiso retribuido por mudanza: días y cómo registrarlo
El permiso retribuido por mudanza es de un día según el art. 37.3.c) del ET. Qué exige la ley, qué añade el convenio y cómo reflejarlo en el registro de jornada.
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Reloj laboral: qué es, obligación legal y cómo elegirlo
Qué es un reloj laboral, por qué la ley lo obliga desde 2019 y qué tipos hay. Guía verificada con el art. 34.9 ET y las multas reales por no llevarlo.
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Registro horario y control horario: la diferencia
¿Es lo mismo registro horario que control horario? Te explicamos la diferencia entre la obligación legal del art. 34.9 ET y la gestión del tiempo de trabajo.
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informacional
Política de control horario en tu empresa: guía y modelo
Crea la política de control horario de tu empresa con este modelo práctico: qué debe incluir, base legal (RDL 8/2019) y cómo comunicarla a la plantilla.
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La brecha del 5%: evaluación retributiva conjunta
Cómo funciona el gatillo del 5% de brecha salarial que activa la evaluación retributiva conjunta de la Directiva (UE) 2023/970: plazo de corrección de 6 meses, quién participa y por qué conviene detectarla antes de junio de 2027.
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informacional
Directiva de transparencia salarial: España llega tarde
La Directiva (UE) 2023/970 de transparencia retributiva debía transponerse en España antes del 7 de junio de 2026 y el plazo se ha incumplido. Qué exige ya el RD 902/2020, qué traerá el Real Decreto pendiente y qué preparar antes de 2027.
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Planificación y cuadrantes
informacional
Bolsa de horas en turnos rotativos: compatibilidad legal
¿Puede una empresa aplicar bolsa de horas con turnos rotativos? Guía legal con art. 34.2 ET, art. 36 ET y cómo registrarlo correctamente ante la ITSS.
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informacional
Compensar horas extra: ¿descanso o dinero?
Compensar horas extra con descanso o con dinero: qué dice el art. 35 ET, plazos máximos y cómo registrar la opción elegida para acreditar el cumplimiento.
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Cuadrante de turnos: qué es y cómo hacerlo
Guía práctica para diseñar un cuadrante de turnos legal y eficaz: qué es, cómo hacerlo en cinco pasos, descansos mínimos que exige el ET y cómo digitalizarlo.
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Intercambio de turnos entre empleados: guía práctica
Aprende a gestionar el intercambio de turnos entre empleados con trazabilidad legal, modelo de solicitud y proceso paso a paso adaptado al marco español.
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Planificación de turnos: guía completa para empresas
Guía completa de planificación de turnos: tipos, proceso en 5 pasos, límites legales del ET y cómo registrar la jornada sin errores. Para RRHH y responsables de equipo.
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informacional
Planificación de turnos 24 horas sin huecos de cobertura
Cómo diseñar turnos 24 horas sin huecos: patrones 3×8h y 2×12h, restricciones del Estatuto y plantilla de cuadrante para operaciones continuas.
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Conceptos básicos
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Control horario en pymes: qué resultados esperar
Qué cambia realmente cuando una pyme implanta el control horario digital: qué medir, qué esperar y cómo calcular el ROI sin cifras inventadas.
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Qué es Bizneo HR y para qué sirve (guía 2026)
Qué es Bizneo HR y para qué sirve: funciones, geolocalización, para qué empresas encaja y qué comparar antes de elegir tu control horario en 2026.
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informacional
Qué es Factorial HR: guía completa y alternativas 2026
Guía completa sobre qué es Factorial HR, sus módulos de RRHH y cuándo una alternativa centrada en prueba probatoria puede encajar mejor para tu PYME.
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informacional
Qué es Holded: guía de control horario 2026
Qué es Holded, cómo funciona su módulo de registro de jornada y qué comparar antes de elegir un ERP con fichaje para cumplir el RDL 8/2019.
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informacional
Qué es Kenjo: guía completa de RRHH 2026
Qué es Kenjo, qué módulos de control horario incluye y cuándo una alternativa centrada en prueba probatoria encaja mejor para tu empresa en España.
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informacional
Qué es PayFit y para qué sirve: guía y alternativas
Qué es PayFit, qué módulos incluye, para quién está pensado y cuándo una alternativa española de fichaje cumple mejor el RDL 8/2019 en tu empresa.
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Métodos de fichaje
informacional
Fichaje geolocalizado para equipos de campo: guía práctica
Guía práctica de fichaje geolocalizado para trabajo de campo: geofencing por cliente, modo offline rural y requisitos RGPD para técnicos y comerciales en ruta.
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informacional
Fichaje de trabajadores móviles: guía legal completa
Fichaje de trabajadores móviles: métodos válidos, geolocalización conforme al RGPD, modo offline y claves para superar una visita de la Inspección de Trabajo.
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informacional
Kiosko de fichaje con tablet y PIN: guía para empresas
Implanta un kiosko de fichaje con tablet y PIN: cumple el art. 34.9 ET, el CT 101/2019 y la normativa RGPD sin biometría. Desde 0,99 €/empleado con Tempika.
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comparacional
Métodos de fichaje para empresas: comparativa 2026
Comparativa de los 7 métodos de fichaje para empresas en España: app, QR dinámico, NFC, RFID, biometría, web y papel. Pros, contras y cumplimiento legal.
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comercial
Terminal de fichaje o app móvil: cómo elegir en 2026
Terminal de fichaje o app móvil: comparativa honesta de costes, validez legal, RGPD y casos de uso para elegir el método de registro de jornada en 2026.
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informacional
App móvil de fichaje: requisitos legales en 2026
Qué exige la ley a una app móvil de fichaje en 2026: integridad del dato, sellado de tiempo, RGPD, seguridad y documentación para pasar la Inspección.
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Sanciones y multas
informacional
Prescripción de las infracciones laborales: plazos reales
Plazos de prescripción de las infracciones laborales según el art. 4 de la LISOS, qué los interrumpe y por qué esperar a que pase el tiempo casi nunca funciona.
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informacional
Recurrir un acta de infracción de la ITSS por fichaje
Plazos, alegaciones y recurso de alzada para impugnar un acta de infracción de la ITSS por registro de jornada: guía práctica paso a paso para 2026.
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informacional
Multas por registro de jornada en 2026: cuantías
Multas registro de jornada 2026: tablas LISOS, grados mínimo/medio/máximo, acumulación, reincidencia y medidas para reducir el riesgo ante la Inspección.
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informacional
Horas extra y registro de jornada: riesgo inspector
Horas extra y registro de jornada: límite de 80 h anuales, cruce con nóminas, infracción por omisión, art. 35 ET, sentencias clave y riesgo inspector ITSS.
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informacional
Manipulación del registro de jornada: sanciones graves
Falsear el registro de jornada conlleva sanciones muy graves según la LISOS, responsabilidad penal por falsedad documental y consecuencias para empresa y RRHH.
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informacional
Sanciones por no llevar el registro horario (LISOS)
Multas de la LISOS por incumplir el registro de jornada: horquillas por tramos, agravantes, impacto en micropymes y cómo reducir el riesgo de sanción.
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Inspección de Trabajo
informacional
Denuncia del trabajador a Inspección por el fichaje
Cómo presentar una denuncia ante la ITSS por incumplimiento del fichaje: requisitos, anonimato, plazos, represalias y diferencia con la vía judicial laboral.
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informacional
Inspección de Trabajo: qué piden del control horario
Qué documentación solicita la Inspección de Trabajo sobre el control horario, plazos de entrega y cómo evitar requerimientos o sanciones LISOS en 2026.
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informacional
Inspección de Trabajo en construcción: fichaje en obra
Cómo actúa la ITSS en obras, qué exige del fichaje a subcontratas y autónomos, multas representativas y cómo preparar la documentación antes de la visita.
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informacional
Inspección de Trabajo en hostelería: fichaje y sanciones
ITSS en hostelería: irregularidades de fichaje más detectadas, sanciones LISOS, convenio colectivo y checklist para bares, restaurantes y hoteles en 2026.
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transaccional
Visita de Inspección de Trabajo: cómo preparar el fichaje
Guía práctica para saber cómo prepararse para la Inspección de Trabajo en fichaje: documentos exigidos, formatos válidos y checklist previo a la visita.
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Protección de datos (RGPD)
informacional
AEPD y control horario: resoluciones que debes conocer
Resoluciones de la AEPD sobre control horario: biometría sin base jurídica, GPS excesivo y conservación ilimitada. Criterios y cómo evitar un expediente.
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informacional
Biometría en el fichaje: por qué la AEPD la frena
La AEPD aplica criterios muy restrictivos a la biometría en el control horario. Te explicamos el riesgo real y las alternativas fiables sin huella dactilar.
Equipo TempikaLeer artículo →
informacional
Derechos del trabajador sobre sus datos de fichaje y el RGPD
Qué derechos RGPD tiene el trabajador sobre sus datos de fichaje: acceso, rectificación, supresión, portabilidad y cómo ejercerlos ante el empleador en España.
Equipo TempikaLeer artículo →
informacional
Geolocalización en el fichaje: qué es legal según el RGPD
Geolocalización en el fichaje y RGPD: qué permite la AEPD, base jurídica, teletrabajo y cómo implantar el control horario de modo proporcional sin infracciones.
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informacional
RGPD y datos biométricos en el fichaje: art. 9
El art. 9 RGPD prohíbe tratar datos biométricos en el fichaje salvo excepciones tasadas. Analizamos la posición de la AEPD y las alternativas conformes.
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Cumplimiento
informacional
Cómo justificar una ausencia en el registro de jornada
Guía práctica para justificar una ausencia en el registro de jornada: tipos, documentación exigible, plazos y cómo evitar sanciones de la Inspección.
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informacional
Modificación de horario con registro activo: guía legal
Cambiar el horario de un trabajador cuando ya hay un registro de jornada en marcha: obligaciones legales, trazabilidad que exige la ITSS y cómo hacerlo bien.
Equipo TempikaLeer artículo →
informacional
Registro de jornada en ERE y despido: claves legales
Cómo el registro de jornada actúa como prueba en un ERE o despido, qué datos conservar, cuánto tiempo y qué errores exponen a la empresa ante la ITSS.
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Gratis
comercial
Control horario barato para pymes: cuánto cuesta
El control horario barato para pymes existe desde 0,99 €/empleado, pero conviene mirar la permanencia y los add-ons ocultos. Comparamos el coste por tamaño.
Equipo TempikaLeer artículo →
comercial
Control horario gratis: qué incluye de verdad
¿Hay control horario gratis de verdad? Qué incluye un plan gratuito, qué se paga y qué «gratis» no conserva los cuatro años de registros que exige la ley.
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Integraciones
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Integración del registro de jornada con ERP (2026)
Conecta tu sistema de fichaje con SAP Business One, Business Central, Holded u Odoo sin perder trazabilidad legal. Guía técnica de integración ERP 2026.
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comercial
Integración entre control horario y software de nómina
Conecta tu sistema de fichaje con A3, Sage o Holded y elimina errores de nómina. Guía técnica y legal para integrar control horario y nómina en 2026.
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Producto Tempika
comercial
App móvil de fichaje: qué debe tener para cumplir la ley
Guía práctica para elegir una app móvil de fichaje y control horario: funciones obligatorias, modo offline, geolocalización RGPD y preguntas al proveedor.
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comercial
Software de control horario para pymes sin RRHH
Software de control horario para pymes sin RRHH: cumple el art. 34.9 ET sin técnicos ni consultoras, alta en menos de una hora y registro válido para la ITSS.
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Beneficios
informacional
Registro de jornada y productividad: la conexión
El registro de jornada no solo evita sanciones: bien implantado, mejora la planificación de turnos, reduce horas extra no controladas y clarifica el tiempo efectivo.
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Derechos laborales
informacional
Registro de jornada y conciliación laboral: guía
Por qué los horarios flexibles exigen más, no menos, control horario, qué dice la ley española y cómo un registro fiable protege a empresa y trabajador.
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Fundamentos
informacional / comercial
Beneficios del registro de jornada digital
Qué gana tu empresa al digitalizar el registro de jornada: prueba ante la ITSS, trazabilidad del fichaje, cero biometría y menos trabajo manual en RRHH.
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Migraciones
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Migrar de sistema de fichaje sin perder datos
Guía para migrar de sistema de fichaje sin perder datos: exportación, verificación, archivo y cumplimiento del art. 34.9 ET en el cambio de proveedor.
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Que-es
informacional
Qué es JornAda App: funciones y alternativas
JornAda es una app española de fichaje y control horario para PYME. Qué hace, para quién es y cómo se compara con otras soluciones del mercado en 2026.
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Registro
informacional
Cómo corregir un fichaje erróneo (sin sanción)
Paso a paso para corregir un fichaje erróneo sin que parezca manipulación: qué exige el CT 101/2019, qué rastro dejar y cómo evitar sanciones de la ITSS.
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