Tempika
Precio transparente

El precio que ves es el que pagas

Sin add-ons sorpresa, sin coste de alta y sin permanencia. Por persona y mes, IVA aparte. Baja en 1 clic.

  • Sin tarjeta para empezar
  • Sin permanencia
  • Sin mínimo mensual

Planes por tamaño de equipo

Elige por tamaño de equipo, no por funciones recortadas

Las funciones esenciales del registro de jornada (núcleo probatorio, turnos, nocturnidad, export Inspección y API) están en todos los tiers. Subes de tier por capacidad, no para desbloquear lo básico.

Gratis

Para autónomos y micronegocios de 1 a 3 personas. Gratis de verdad y con los cuatro años de conservación que pide la ley: sin tarjeta, sin permanencia, sin trampa.

0 €/mes

Empezar gratis
Ver funciones incluidas (7)
  • Conservación del registro durante 4 años, como exige el art. 34.9 ET — también en el plan gratuito
  • Registro inmutable con hash encadenado (la prueba base, sin coste)
  • Hasta 3 empleados · 1 centro de trabajo
  • Fichaje por app, kiosko, QR, NFC y PIN
  • Funciona sin cobertura (offline-first real)
  • Export para Inspección en PDF, XLSX, CSV y XML
  • Soporte por email en español

Micro

Para equipos de 4 a 9 personas. Menos que un café al mes por empleado: pagas solo por quien ficha, sin mínimo mensual que te expulse.

0,99 €/empleado/mes

Empezar gratis
Ver funciones incluidas (7)
  • Núcleo probatorio: registro inmutable con hash encadenado
  • Fichaje multimodal: app, kiosko, QR, NFC y PIN
  • Funciona sin cobertura (offline-first real)
  • Turnos, nocturnidad y descanso 12 h incluidos
  • Export para Inspección en PDF, XLSX, CSV y XML
  • Soporte en español
  • Sello electrónico de entidad sobre la cadena de hashPróximamente

Pequeña

El tramo de 10 a 19 personas que antes no aparecía en ninguna tabla. Pensado para el bar, el taller o la tienda con turnos: rostering y nocturnidad YA dentro. Todo incluido, sin add-ons sorpresa.

0,99 €/empleado/mes

Calcular mi precio
Ver funciones incluidas (8)
  • Todo lo de Micro
  • Turnos partidos y cuadrantes incluidos (no add-on)
  • Nocturnidad, descanso 12 h y horas extra incluidos
  • Copiloto de compliance proactivo por convenio
  • Igualdad retributiva, PRL y canal de denuncias
  • Transparencia retributiva: derecho de información del empleado, rangos por puesto y detector de brecha del 5% (preparado para la Directiva UE 2023/970)
  • Panel de manager por centro
  • Avisos por WhatsAppPróximamente

Pyme presencial

Más elegido

De 20 a 200 personas en uno o varios centros. Un único plan online + presencial, sin add-on de turnos. Todo incluido, sin permanencia.

1,49 €/empleado/mes

Probar 14 días gratis
Ver funciones incluidas (7)
  • Todo lo de Pequeña, sin add-on de turnos
  • Festivos por centro de trabajo: nacional, autonómico, local y de empresa
  • Aprovisionamiento automático de cuentas (SCIM 2.0) sin add-on
  • Inicio de sesión SSO (OIDC · Microsoft Entra)Próximamente
  • API REST de lectura y escritura incluida en el precio
  • Fichero de nómina para tu gestoría, con los códigos de A3nom o Sage
  • Envío automático del fichero al programa de nóminaPróximamente

Multicentro / Enterprise

Turnos y multicentro (200-1.000) desde 0,99 €; Enterprise (>1.000) desde 0,79 € nominal. Capacidades avanzadas con calendario de entrega por escrito.

desde 0,99 €/empleado/mes

Hablar con ventas
Ver funciones incluidas (5)
  • Todo lo de Pyme presencial
  • Multi-centro y RBAC por ámbito
  • Rostering avanzado y consolidación multicentro
  • SLA de soporte publicado y migración asistida
  • Pack de seguridad crítica (WORM, ATEX, CAE) — en preparación, consúltanosPróximamente

Plan gratuito para equipos de hasta 3 personas, sin tarjeta, sin permanencia. Desde 0,99 €/empleado/mes para equipos mayores, todo incluido, sin mínimo, sin add-ons sorpresa. Precios por empleado activo/mes, sin IVA. Te das de baja con un correo y te entregamos todos tus datos. Las pocas funciones marcadas «próximamente» llegarán incluidas en el precio de tu tier, nunca como add-on sorpresa. El hardware (kiosko, tarjetas NFC) se cotiza aparte a precio cerrado; es lo único que no va por persona y mes.

Calcula tu precio

Mueve el control y elige plan. Sin sorpresas.

15
1999
Tu coste estimado
22,35 €/mes
268 € al año · IVA aparte
Empezar gratis

Estimación orientativa sin IVA. La factura real depende de los empleados activos del periodo. Sin permanencia — baja en 1 clic.

Tramos sin huecos

Esté donde estés en la tabla, tienes un precio cerrado

Antes faltaban dos arquetipos enormes: la pyme pequeña de 10 a 19 personas y la empresa remota de tamaño medio (20-200). Ahora los dos tienen su tramo y su precio.

Tramos de precio de Tempika por tamaño de equipo, sin huecos entre tramos.
TierTamaño de equipoPrecio
GratisNuevoPlan gratuito para autónomos y micronegocios de hasta 3 personas. Conserva el registro los 4 años que exige el art. 34.9 ET, igual que los planes de pago: antes de quedarte con cualquier plan gratuito, mira su plazo de conservación, porque si solo guarda unos meses no te sirve el día que te pidan el histórico. Sin tarjeta, sin permanencia. Núcleo probatorio incluido desde el primer día.1 – 3 empleados0 € /mes
MicroCobro real por empleado, sin mínimo mensual que expulse al negocio familiar. Núcleo probatorio incluido. Menos que un café al mes por persona.4 – 9 empleados0,99 € /empleado/mes
PequeñaTurnos partidos, nocturnidad y descanso 12 h incluidos: para un bar o un taller eso es el día a día, no un extra.10 – 19 empleados0,99 € /empleado/mes
Pyme presencialUn único plan online + presencial. Sin add-on de turnos ni de nocturnidad. API REST, SCIM y el canal de chat firmado ya incluidos; el SSO por OIDC y los conectores nativos de Slack y Teams llegarán sin add-on.20 – 200 empleados1,49 € /empleado/mes
Remoto medioNuevoEl arquetipo tech que antes no encajaba (ni 'pyme presencial' ni '<20'). API REST, SCIM y el canal de chat firmado ya incluidos; el SSO por OIDC y los conectores nativos de Slack y Teams llegarán sin add-on. Sin pagar hardware ni complejidad industrial.20 – 200 empleados, 100% remoto/híbrido1,49 € /empleado/mes
Turnos / multicentroConsolidación de grupo, rostering avanzado con forecasting y control de descansos en vivo, ya incluidos. Precio según volumen y centros; se cierra por escrito.200 – 1.000 empleadosdesde 0,99 € /empleado/mes
EnterpriseCapacidades avanzadas (ledger ampliado, ATEX, CAE, verificador CLI) con calendario de entrega por escrito. El pack de seguridad crítica está en preparación: cuando exista se cierra por escrito, y hasta entonces no le ponemos precio.Más de 1.000 empleadosdesde 0,79 € /empleado/mes (nominal)

Precios por empleado activo/mes, sin IVA. Facturamos solo por quien ficha en el periodo: para plantilla fijo-discontinua o estacional, no pagas por quien no está activo.

Qué entra en el precio

Qué va dentro de tu tier y qué todavía no existe

Todo lo que Tempika sabe hacer hoy va dentro del precio de tu tramo: no hay ninguna función que se cobre aparte. Lo que aparece en la segunda columna no es un extra de pago, es algo que aún no está construido y por eso no le ponemos precio. Para hostelería, los turnos y la nocturnidad van incluidos.

  • Turnos partidos y cuadrantes

    Para hostelería, comercio o taller, los turnos son el día a día: van incluidos, no como add-on.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    No
  • Nocturnidad, descanso 12 h y horas extra

    El copiloto de compliance por convenio entra de serie: avisa antes de incumplir.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    No
  • Núcleo probatorio (registro inmutable con hash encadenado)

    Higiene legal universal: va en TODOS los tiers, incluido el plan Gratis. Nunca es premium. Sobre la cadena de hash, Tempika sella el registro con su propio sello electrónico de entidad (en desarrollo), como proveedor independiente del empresario; no usamos un sello de tiempo cualificado de un tercero (QTSP) porque ni la ley lo exige ni hace falta.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    No
  • Export modo Inspección (PDF, XLSX, CSV y XML)

    Disponible hoy en todos los tiers, incluido el gratuito: nunca es add-on. El formato no depende del plan contratado.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    No
  • Igualdad retributiva, PRL y canal de denuncias

    Registro retributivo (RD 902/2020), PRL (Ley 31/1995) y canal de denuncias (Ley 2/2023) incluidos en todos los tiers, sin add-on. El ciclo del plan de igualdad (RD 901/2020) aplica a partir de 50 empleados. Tempika documenta y recuerda plazos; no tramita inscripciones oficiales ni emite certificados. Detalle completo en la página de cumplimiento.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    No
  • Transparencia retributiva (Directiva UE 2023/970)

    Disponible desde el tramo Pequeña: derecho de información retributiva del empleado con plazo de dos meses, rangos por puesto y detector de brecha superior al 5% por categoría. España aún no ha transpuesto la Directiva; te lo dejamos preparado desde antes de que llegue la obligación, incluido en tu tier y nunca como add-on. La obligación legal sigue siendo de la empresa.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    No
  • Fichero de nómina para tu gestoría, con los códigos de su programa

    Disponible hoy: Tempika cierra el periodo y genera el fichero con horas, ausencias y horas extra por persona, y cada concepto sale con el código que use tu gestoría. Se descarga y se sube.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    No
  • Envío automático del fichero al programa de nómina

    Hoy el fichero se descarga y se sube a mano. El envío automático, empezando por A3nom y Sage, irá dentro de tu tier cuando llegue.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    En preparación
  • Fichar desde el chat por canal firmado (hoy vía n8n, Make, Mattermost o Rocket.Chat)

    Disponible hoy, incluido en el precio: un endpoint firmado con HMAC al que puede llamar cualquier herramienta que hable HTTP, y el fichaje entra por el mismo camino auditado que la web. Los conectores nativos de Slack y Teams son lo único que falta y no dependen de nosotros: exigen publicar una aplicación en cada una de esas plataformas.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    No
  • Imputación de horas a proyecto o cliente

    Todavía no está construido y por eso no le ponemos precio. Si lo necesitas, escríbenos y te decimos en qué punto está antes de que contrates nada.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    En preparación
  • CAE / Libro de Subcontratación

    Para construcción y subcontratación recurrente. No está disponible aún; no publicamos precio de algo que no podemos entregarte todavía.

    Incluido en tu tier:
    Todavía no disponible:
    En preparación

Lo que otros cobran aparte

Incluido de serie, no como extra

Estos elementos suelen inflar la factura de la competencia con add-ons o mínimos. En Tempika vienen dentro del precio de tu tier.

Turnos y nocturnidad de serie

Turnos partidos, cuadrantes, nocturnidad y descanso de 12 h van dentro de tu tier desde el tramo 10-19. Para un bar o un taller no son un extra: son el trabajo de cada día.

Núcleo probatorio en todos los tiers

Registro inmutable con hash encadenado desde el plan Micro, con sello electrónico de entidad de Tempika en desarrollo (proveedor independiente del empresario). La inmutabilidad es requisito legal (Art. 34.9 ET), no premium.

Envío automático a nómina (próximamente)

El fichero de nómina ya sale hoy, con los códigos que tu gestoría configure. Lo que está en desarrollo es que Tempika lo envíe solo al programa, empezando por A3nom y Sage. Cuando llegue irá incluido en tu tier, sin pagar por cada integración.

SCIM sin coste extra, SSO en despliegue

Aprovisionamiento automático de cuentas (SCIM 2.0) ya incluido desde Pyme presencial, sin add-on. El inicio de sesión con SSO (OIDC · Microsoft Entra, SAML) está construido y en despliegue: la seguridad de acceso no debería ser una línea más en la factura cuando llegue.

Avisos por WhatsApp (próximamente)

Recordatorios de fichaje por WhatsApp en desarrollo, que irán sin paquetes de mensajes que se agotan. El soporte humano en español existe desde hoy.

Modo Inspección

Export 'modo Inspección' de solo lectura (PDF, XLSX, CSV y XML) con trazado en el audit log, disponible hoy en el precio base de cualquier tier, nunca como add-on.

71,25 €
es el mínimo de entrada de Sesame

en Tempika no hay mínimo mensual

0 €
en turnos como add-on

rostering y nocturnidad de serie en tu tier

1 correo
para darte de baja

sin permanencia ni preaviso

14 días
de prueba sin tarjeta

sin compromiso

La factura, con números

Tu TCO real por caso, sin sorpresas

Tres ejemplos honestos de cómo queda la factura mensual según el caso. Las cifras son de ejemplo para ilustrar el cálculo; el TCO definitivo (incluido el hardware) te lo cerramos por escrito antes de firmar.

Bar con turnos · 12 personas

Tramo Pequeña (10-19). Turnos partidos y nocturnidad incluidos.

  • 12 empleados × 0,99 €11,88 €
  • Turnos, nocturnidad y descanso 12 hincluido
  • Export para Inspección (PDF, XLSX, CSV y XML)incluido
Total11,88 €/mes

0,99 €/empleado/mes · sin add-ons

Consultoría híbrida · 45 personas

Tramo Remoto medio (20-200). Sin hardware que pagar.

  • 45 empleados × 1,49 €67,05 €
  • Fichaje desde el chat por canal firmadoincluido
  • SCIM (aprovisionamiento de cuentas)incluido
  • Imputación de horas a proyecto (en preparación)no disponible
  • Hardware (kioskos / NFC)0 €
Total67,05 €/mes

1,49 €/empleado/mes · sin hardware

Constructora · 85 personas

Tramo Pyme presencial (20-200). Registro, turnos y export de Inspección incluidos.

  • 85 empleados × 1,49 €126,65 €
  • Turnos, nocturnidad y descanso 12 hincluido
  • CAE / Libro de Subcontratación (en preparación)no disponible
  • Hardware de obra (cotizado aparte)ver TCO
Total126,65 €/mes

1,49 €/empleado/mes + hardware

Cifras de ejemplo (sin IVA) para ilustrar el cálculo, no facturas de clientes reales. El hardware (kiosko, tarjetas NFC) se cotiza aparte a precio cerrado y se detalla en el TCO de tu caso.

Modelo comercial

Tempika frente a Sesame: dónde se esconde el coste real

Comparamos el modelo de precio con datos verificables. El plan de entrada de Sesame arranca en 71,25 €/mes; en Tempika no hay suelo. Cuando algo depende del plan, lo decimos; cuando el competidor ofrece un parcial, lo marcamos como parcial.

  • Mínimo mensual para equipos pequeños

    El plan de entrada de Sesame arranca en 71,25 €/mes. Plan Essential de Sesame: 4,75 €/empleado/mes con facturación anual y un mínimo de 15 empleados (sesamehr.es/precio/, consultado el 13-ago-2026). El grueso del tejido español es micropyme: ese suelo penaliza a quien tiene pocos empleados. En Tempika pagas por empleado activo, sin suelo.

    Tempika:
    Sin mínimo
    Sesame:
    71,25 €/mes mínimo
  • Turnos y nocturnidad incluidos

    En Tempika los turnos van en el tier desde 10-19 empleados; en otras plataformas el rostering suele ser plan superior o add-on.

    Tempika:
    Sesame:
    Parcial
  • Tramo 10-19 empleados con precio claro

    Tempika nombra explícitamente el tramo 10-19; muchas tablas saltan de 'micro' a '20+' y dejan a la pyme pequeña sin precio cerrado.

    Tempika:
    Sesame:
    Parcial
  • Plan para remoto de tamaño medio (20-200)

    Tempika:
    Sesame:
    Parcial
  • API REST (lectura y escritura)

    Sesame suele cobrar la API como add-on o reservarla a su plan superior. La de Tempika ya está incluida en el precio; el conector específico con la Inspección se cableará en cuanto se publique su especificación en el BOE.

    Tempika:
    Incluida
    Sesame:
    Add-on / plan superior
  • Permanencia

    En Tempika no hay permanencia; comparas y decides cada mes.

    Tempika:
    Sesame:
    No
  • Baja sin permanencia (por correo, sin llamadas)

    Te das de baja con un correo; sin permanencia, sin preaviso de 30 días.

    Tempika:
    Sesame:
    No
  • Export completo de tus datos al darte de baja

    Te entregamos tu histórico completo al darte de baja, sin trabas.

    Tempika:
    Sesame:
    Parcial
Sin funciones bloqueadasel plan cambia el precio, no el cumplimiento

El tramo que pagas no decide qué parte de la ley puedes cumplir

En Tempika no hay funciones cerradas con llave según el plan. El registro inmutable con hash encadenado, la conservación de cuatro años y el export para la Inspección están disponibles igual en el plan Gratis que en Enterprise. Lo que sube con el tramo es el precio por persona y el tamaño de la operación que soporta, nunca tu capacidad de demostrar la jornada.

  • El núcleo probatorio va en todos los tramos, también en el gratuito
  • Conservación de cuatro años en todos los planes, sin excepción
  • Onboarding sin informático: tablet preconfigurada y demo de 15 minutos
  • Soporte en español por email cuando se líe un turno o un festivo

Solo configuras lo que usas: si no tienes varios centros ni subcontratas, esa parte se queda vacía y no te estorba. Y cada persona ve lo que le toca por su rol, así que quien ficha entra directamente a la pantalla de fichar.

Sin sorpresas en la factura

La cuenta clara: lo que pagas y lo que no

El cálculo es una multiplicación: tu número de empleados activos por el precio de tu tramo. No hay ninguna línea más que sumar.

Lo que pagasempleados activos × precio del tramo

Ejemplo honesto: un equipo de 25 personas en Pyme presencial son 37,25 €/mes (25 × 1,49 €), con núcleo probatorio, turnos, nocturnidad, SCIM, API REST y soporte en español dentro. Lo que aún está en desarrollo (el envío automático del fichero al programa de nómina y los conectores nativos de Slack y Teams) entrará en ese mismo precio cuando llegue. Sin ninguna línea extra al final del periodo: hoy lo único que Tempika factura es el plan por persona.

Lo que no pagasy la competencia suele cobrar

Precios sin IVA. El hardware (kiosko, tarjetas NFC) se cotiza aparte a precio cerrado, porque es material que se compra una vez. El tramo Enterprise se ajusta según número de centros y necesidades.

¿Tienes un bono del Kit Digital concedido y sin gastar? El registro de jornada y la gestión de personas entran en la categoría «Gestión de procesos». Qué te corresponde según tu segmento y qué plazos corren, en la guía del Kit Digital para el control horario.

Sobre el precio y la facturación

Lo que la gente nos pregunta antes de contratar

Si te queda alguna duda sobre la factura, escríbenos: respondemos en español y sin rodeos.

Sí. El plan gratuito de Tempika es para equipos de hasta 3 personas: autónomos con trabajadores, negocios familiares o microempresas que acaban de empezar. No pedimos tarjeta de crédito, no hay permanencia y no hay trampa al final del mes. Y lo que más te conviene mirar antes de elegir cualquier plan gratuito es el plazo de conservación: el art. 34.9 del Estatuto de los Trabajadores te obliga a guardar el registro cuatro años, así que un plan que solo conserve unos meses te deja sin nada que enseñar el día que te lo pidan. En Tempika la conservación es de cuatro años también en el gratuito, exactamente igual que en los planes de pago, porque el plazo lo fija la ley y no la tarifa. Incluye además el núcleo legal completo: registro inmutable con hash encadenado, fichaje por app, kiosko, QR, NFC y PIN, export modo Inspección en PDF/CSV/XML, y funciona sin cobertura. Lo que está en desarrollo es el sello electrónico de entidad de Tempika sobre esa cadena, y llegará a todos los planes, incluido el gratuito, cuando esté listo; no es un sello de tiempo cualificado de un tercero (QTSP), porque no usamos ninguno ni la ley lo exige. Si tu equipo crece por encima de 3 personas, simplemente pasas al plan Micro (0,99 €/empleado/mes) sin perder tu historial ni tus datos.

Calcula tu precio en 1 minuto y empieza hoy

Prueba Tempika 14 días sin tarjeta. Configúralo con plantillas por sector en menos de 15 minutos y ficha de verdad desde el primer día.

Sin tarjeta · Sin permanencia · Baja con un correo, datos incluidos